Кадровое агентство "Эксперт": поиск и подбор персонала в Москве и других городах России

Устюжанин Андрей Владимирович
генеральный директор

Уважаемые Дамы и Господа!
Я рад приветствовать Вас на сайте нашего кадрового агентства!


Начиная с 2003 года, К.А. "Эксперт" использует самые современные технологии для поиска и подбора персонала. Основательный подход к своему делу и правильное отношение к каждому клиенту позволили нам прочно занять место в списке ведущих кадровых агентств Москвы и наработать внушительный опыт.

    Основная специализация - поиск сотрудников в следующих сферах:
  1. Финансы,
  2. IT и телекоммуникации,
  3. Строительство и недвижимость,
  4. Производство и продажа инженерных систем и оборудования,
  5. FMCG.

Свидетельство №-007   в подборе персонала на  строительном рынке


Услуги, связанные с подбором персонала, - это работа с людьми - это наше дело, которое мы активно изучаем и улучшаем уже более 10 лет. В наше кадровое агентство обратились и убедились в квалификации: Сбербанк России, Энвижн Груп, Johnson&Johnson, Hyundai, НПЦ газотурбостроения «Салют», Сити-XXI век, Л`Этуаль, Гознак и сотни других клиентов. Мы также рады тому, что благодаря нашей работе помимо крупных предприятий развиваются также многие небольшие компании. Высокое качество нашей работы, грамотный и качественный подбор персонала не зависит от масштабов Вашего бизнеса.

Смотреть все вакансии кадрового агентства
Клиенты кадрового агентства
все
"Руководитель отдела персонала" 90 000
Компания, более 15 лет стабильно работающая в сфере сетевой розничной торговли (ТНП), приглашает кандидатов на вакансию "Руководитель отдела персонала"
  • Формирование кадровой политики компании,
  • Руководство отделом персонала (в подчинении от 3-х сотрудников, штат от 250 человек),
  • Организация подбора линейного персонала,
  • Внедрение программ адаптации и мотивации для сотрудников,
  • Организация комплексного обучения

Требования:

  • Высшее профильное образование (желательно государственный ВУЗ)
  • Опыт работы на руководящей позиции не менее 3-х лет
  • Знания трудового законодательства, методических материалов по ведению документации по учету и движению персонала
  • Знание и опыт применения на практике программ по адаптации и мотивации сотрудников
  • Опыт проведения аттестаций и организация процесса обучения сотрудников
  • Уверенный пользователь 1С 8. и офисных программ. 
  • Стрессоустойчивость, умение работать в условиях многозадачности, сильные личностные качества управленца

Условия:

  • место работы: м. Бульвар Дмитрия Донского (10 мин.пешком, или 5 мин. транспортом)
  • график работы: 5/2 с 9.00 до 18.00
  • заработная плата до 100000 руб.: от 70000 -80000 руб. (фикс.)+ бонус по KPI, (на исп. срок: фикс 70000 руб.)
  • Оформление по ТК РФ, выплата больничных, отпускных
  • Корпоративные скидки, годовые бонусы
  • Командировки по Москве и МО в течение дня (очень редко)
Высший и средний менеджмент
Главный бухгалтер 40 000
Требования: учёт в производственно-торговой компании, банк, касса, начисление заработной платы, кадры, расчеты с поставщиками, покупателями, приход и расход материалов-склад, учет и движение основных средств,1С 7;8. Компания: Русские фонари
Банки / Инвестиции / Лизинг
Ведущий конструктор 80 000

Обязанности:

  • Организация проектирования разделов КМ, КМД, КЖ в составе проектной документации зданий из легких стальных тонкостенных конструкций (ЛСТК),
  • Проектирование, определение необходимости подключения сотрудников free-lance
  • Взаимодействие с компаниями-заказчиками

Требования:

  • Опыт проектирования металлоконструкций (желательно – из ЛСТК) от 1 года
  • Образование высшее, инженер-конструктор
  • Знание иностранного языка: Английский – в объеме, достаточном для пользования англоязычным профессиональным софтом и прохождения обучения за рубежом
  • Знание компьютера: Revit (Architecture, Structure)
  • Возраст от 25 до 50 лет, гражданство РФ

Условия работы:

  • Оплата труда: 80 000 - 110 000 рублей, в зависимости от квалификации, опыта работы
  • Метро Тушинская, в 5-и минутах ходьбы
  • График работы с 10 до 18, возможно наличие сверхурочной работы
  • Редкие командировки
  • Социальные льготы: соц. пакет в соответствии с законодательством РФ
  • Испытательный срок: 3 месяца

С уважением,
Погорелова Анна
Консультант по подбору персонала
Кадровый Центр "Эксперт"

8-925-518-04-93
8-925-518-01-56
8-925-518-02-87
8-985-648-31-00 (моб.)

Компьютеры / Телекоммуникации
Оператор 1С 30 000

Компания‚ успешно работающая около 10 лет на российском рынке‚ приглашает к сотрудничеству специалистов по вакансии "Оператор 1С"

Обязанности:

  • Внесение данных в базу 1 С и ведение документооборота (8.0, 8.2)
  • Контроль перемещение товара между складами.
  • Оформление первичной документации на прием и отгрузку товара (накладные, счета-фактуры, справки, сертификаты)
  • Оформление возврата поставщику.
  • Формирование отчетности

Требования:

  • Мужчина/женщина 18 - 50 лет;
  • Гражданство РФ;
  • Уверенный пользователь 1C 8.0, 1С 8.2
  • Опыт работы в торгово-розничной компании (продукты, алкоголь) от 1-го года.
  • Личные качества: Трудолюбие, усердие, коммуникабельность, чистоплотность, ответственность.

Условия работы:

  • Сфера деятельности компании: алкогольная продукция
  • Офис расположен на м. Тульская, 10 мин. пешком
  • Заработная плата: 35 тыс. руб., на испытательный срок (3 мес.) – 30 тыс. руб.
  • График работы 5/2‚ с 9.30-18.00
  • Оформление и предоставление социального пакета в соответствии с ТК РФ;
  • Приятный молодой коллектив.

Контактное лицо:
Демьянова Юлия
Консультант по подбору персонала
Кадровый Центр "Эксперт"

+7 (495) 518-04-93
+7 (495) 518-02-87
+7 (919) 773-19-79
5@expertcompany.ru

Компьютеры / Телекоммуникации
Почему мы можем вам помочь

В первую очередь, потому, что для нас подбор персонала – это не «механическая операция поиска по заданным критериям», а отдельный, уникальный проект. А, значит, и подходим мы к нему уникально. Так, подбирая специалиста, наше кадровое агентство не только учитывает его пол, возраст и профессиональные навыки, но и стремится прочувствовать ту особую атмосферу, которая складывается в каждой компании. А все для того, чтобы новый сотрудник сразу же влился в коллектив и начал приносить реальную пользу бизнесу. Кроме того, мы искренне считаем, что каждая компания, что обратилась к нам за подбором персонала, оказывает нам кредит доверия. И мы просто обязаны его оправдать. Поэтому каждый специалист нашего рекрутингового агентства, буквально, вкладывает душу в поиск сотрудника. Результат налицо: 80% заказов в кадровое агентство «Эксперт» - это повторные обращения наших клиентов.

Остались вопросы? Позвоните по телефону +7 (495) 518-04-28

Если же у Вас есть замечания и предложения - прошу направлять по адресу a@expertcompany.ru. Они будут с благодарностью рассмотрены и учтены.

Генеральный директор ООО "Кадровый центр Эксперт"
Устюжанин Андрей Владимирович

Что вы получите в "Эксперт"
  • Доступ к закрытой базе специалистов

    • А это более 1,500,000 резюме, 25% из которых отсутствуют в свободном поиске и доступны только для клиентов кадрового агентства "Эксперт". Причем, их список постоянно растет.

  • Глубокий анализ кандидатов

    • Мы учитываем не только опыт работы и профессиональные навыки кандидатов, но и то, насколько близка им корпоративная культура вашей компании, смогут ли они «без проблем» влиться в коллектив, и с какой отдачей они готовы работать на благо Вашего бизнеса.

  • Сжатые сроки подбора персонала

    • Время, которое уходит на поиск сотрудника, зависит от целого ряда факторов - должность, условия труда, востребованность специалиста, уровень заработанной платы и т.д. Но мы делаем все возможное, чтобы даже самые сложные проекты выполнялись быстро и качественно - более 70% заявок на подбор персонала в Москве мы закрываем в первые 2 недели. Любое кадровое агентство (Москва и регионы) может гордиться такими результатами!

  • 100% гарантия результата

    • Если специалист не пройдет испытательный срок (от 3-х месяцев до 1 года), мы быстро и бесплатно заменим его на другого соискателя.

  • Полная конфиденциальность

    • Это принцип рекрутингового агентства "Эксперт". Мы гарантируем, что любая информация о Вашей компании не станет доступна третьим лицам. Ни до, ни во время, ни после завершения работы над Вашим проектом.

  • Эксклюзивность

    • Мы не делаем предложений другой работы специалистам Вашей компании