Кадровое агентство "Эксперт": поиск и подбор персонала в Москве и других городах России

Устюжанин Андрей Владимирович
генеральный директор

Уважаемые Дамы и Господа!
Я рад приветствовать Вас на сайте нашего кадрового агентства!


Начиная с 2003 года, К.А. "Эксперт" использует самые современные технологии для поиска и подбора персонала. Основательный подход к своему делу и правильное отношение к каждому клиенту позволили нам прочно занять место в списке ведущих кадровых агентств Москвы и наработать внушительный опыт.

    Основная специализация - поиск сотрудников в следующих сферах:
  1. Финансы,
  2. IT и телекоммуникации,
  3. Строительство и недвижимость,
  4. Производство и продажа инженерных систем и оборудования,
  5. FMCG.

Свидетельство №-007   в подборе персонала на  строительном рынке


Услуги, связанные с подбором персонала, - это работа с людьми - это наше дело, которое мы активно изучаем и улучшаем уже более 10 лет. В наше кадровое агентство обратились и убедились в квалификации: Сбербанк России, Энвижн Груп, Johnson&Johnson, Hyundai, НПЦ газотурбостроения «Салют», Сити-XXI век, Л`Этуаль, Гознак и сотни других клиентов. Мы также рады тому, что благодаря нашей работе помимо крупных предприятий развиваются также многие небольшие компании. Высокое качество нашей работы, грамотный и качественный подбор персонала не зависит от масштабов Вашего бизнеса.

Смотреть все вакансии кадрового агентства

Сфера деятельности компании: проектирование, производство и продажи электротехнического оборудования

Бухгалтерия -  3 чел. с главбухом, подчинение Главбуху

Требования

Образование: не ниже среднеспециального

Опыт работы бухгалтером (заместителем главного бухгалтера) от 1 года.

Опыт работы в производстве приветствуется

 

Профессиональные  навыки:

Знание бухгалтерского и налогового учета в торговле (производстве).

Знание бухгалтерского и налогового законодательства.

ВЭД, кадровый учет.

Навыки работы с первичными документами (ведение и контроль документации),  акты сверок.

Умение работать с клиентами.

Опытный пользователь ПК, 1С 8.2.

Личные качества: внимательность, усидчивость, умение грамотно планировать свое рабочее время.

 

Функциональные обязанности:

Бухгалтерский учет на участках: 

- составление документов, актов, реестров,

- ведение книг покупок и продаж; 

- расчёт заработной платы (до 15 сотрудников)  и начисление налогов с ФОТ,

- кадровый учет (по мере необходимости); 

Условия:

Официальное оформление по ТК РФ (соц. льготы: оплачиваемые больничный, отпуск)

График работы: 5/2 с 9.30 до 18.30

Заработная плата: 40.000 руб. - 45.000 руб. 

Оформление по ТК РФ, социальный пакет (больничный лист, отпуск)

Место работы: метро «Пражская».

Ведет вакансию специалист: Буланова Светлана Леонидовна (+7 (495) 518-01-56 (02-87) ; 6@expertcompany.ru)

Основные должностные обязанности: 
- подготовка коммерческих предложений по заявкам менеджеров отдела продаж, 
- проектирование электрощитов на оборудовании АББ/Шнейдер Электрик /Легран на токи до 2500 А, взаимодействие с производством ГК Тесли;
- самостоятельная работа по проектированию электрощитов на токи до 2500 А.

Условия: 
Обучение: в офисе компании и в обучающих центрах поставщиков.
Доход в месяц: 65-80
Продолжительность испытательного срока:  3 мес
Социальный пакет: отпуск, больничные, компенсация затрат на транспорт, ДМС.
График работы: 9-18.00 (в пятницу до 17.00), без командировок.

Требования к кандидату:          
Образование: высшее техническое
Опыт работы в данном функционале не менее 2 лет.
Знание специальных программ: офисный пакет + 1С/8 +Автокад
Знание иностранных языков: не имеет значения
Личностные качества: ответственность, обучаемость, умение управлять рабочим временем, аккуратность в работе.

Вы можете направить Ваше резюме на электронную почту 9@expertcompany.ru 

Российская компания – системный интегратор с 15 летним стажем – приглашает Инженера по виртуализации.

 

Должностные обязанности:

          выполнение проектов по внедрению систем виртуализации, средств защиты виртуальной среды, систем терминального доступа

          участие в разработке проектной документации

          проведение технических демонстраций для заказчиков, участие в пилотных проектах

 

Требования:

          высшее техническое образование

          опыт работы в ИТ от 5 лет

          ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы с решениями по виртуализации VMWare Vsphere, Horizon (View), vCloud Director (как плюс), Microsoft HyperV, Citrix XenApp,

          ОБЯЗАТЕЛЕН опыт планирования и внедрения систем виртуализации VMware с нуля, включая планирование серверных мощностей (желательно на базе блейд серверов), системы хранения, сетевой компоненты.

          Желательны знания и опыт работы с решениями по обеспечению ИБ для виртуальных сред, такими как vGate, HyTrust, Trendmicro Deep Security, Kaspersky для виртуальных сред.

          Наличие сертификатов VMware, Citrix

          Знание сетевых технологий, Windows Server, Linux систем

 

Условия:

Оформление по ТК

График с 9.00 до 18.00

Компенсация 80 000 – 100 000 руб.

Оплачиваемый мобильный телефон

Офис компании раcположен в р-не м. Таганская.


В Группу Компаний, являющуюся официальным представителем на российском рынке крупнейших мировых производителей медицинской и стоматологической продукции, требуется "Руководитель направления дентальной имплантологии":

Требования:

  • Опыт работы от 3-х лет в аналогичной должности (руководитель направления дентальной имплантологии, заместитель руководителя направления дентальной имплантологии, ведущий менеджер по продажам дентальных имплантов);
  • опыт start-up проекта;
  • высшее образование (Стоматология - желательно);
  • английский свободный;
  • уверенный пользователь ПК;

Обязанности:

  • Разработка клиентской политики продаж;
  • подбор и обучение персонала;
  • разработка схем мотивации сотрудников в соответствии с задачами компании;
  • ведение переговоров с ключевыми клиентами компании;
  • подготовка и контроль выполнения плана продаж;
  • участие в разработке плана продвижения брендов;
  • отслеживание затрат по реализации маркетингового плана;
  • разработка ценовой политики, системы скидок;
  • анализ рынка конкурентов;
  • анализ закупок и продаж.
  • участие в выставках.
  • командировки: Россия, Зарубежье.

Условия работы:

  • График 5/2 с 9:00 до 18:00;
  • командировки: Россия, Зарубежье;
  • оформление по ТК;
  • соцпакет;
  • заработная плата по результатам собеседования.
  • Офис: ст.м. Варшавская

Контактное лицо:
менеджер по подбору кадров
Балалаева Татьяна
Кадровый Центр "Эксперт"

8-925-518-02-87
3@expertcompany.ru

Почему мы можем вам помочь

В первую очередь, потому, что для нас подбор персонала – это не «механическая операция поиска по заданным критериям», а отдельный, уникальный проект. А, значит, и подходим мы к нему уникально. Так, подбирая специалиста, наше кадровое агентство не только учитывает его пол, возраст и профессиональные навыки, но и стремится прочувствовать ту особую атмосферу, которая складывается в каждой компании. А все для того, чтобы новый сотрудник сразу же влился в коллектив и начал приносить реальную пользу бизнесу. Кроме того, мы искренне считаем, что каждая компания, что обратилась к нам за подбором персонала, оказывает нам кредит доверия. И мы просто обязаны его оправдать. Поэтому каждый специалист нашего рекрутингового агентства, буквально, вкладывает душу в поиск сотрудника. Результат налицо: 80% заказов в кадровое агентство «Эксперт» - это повторные обращения наших клиентов.

Остались вопросы? Позвоните по телефону +7 (495) 518-04-28

Если же у Вас есть замечания и предложения - прошу направлять по адресу a@expertcompany.ru. Они будут с благодарностью рассмотрены и учтены.

Генеральный директор ООО "Кадровый центр Эксперт"
Устюжанин Андрей Владимирович

Что вы получите в "Эксперт"
  • Доступ к закрытой базе специалистов
  • А это более 1,500,000 резюме, 25% из которых отсутствуют в свободном поиске и доступны только для клиентов кадрового агентства "Эксперт". Причем, их список постоянно растет.

  • Глубокий анализ кандидатов
  • Мы учитываем не только опыт работы и профессиональные навыки кандидатов, но и то, насколько близка им корпоративная культура вашей компании, смогут ли они «без проблем» влиться в коллектив, и с какой отдачей они готовы работать на благо Вашего бизнеса.

  • Сжатые сроки подбора персонала
  • Время, которое уходит на поиск сотрудника, зависит от целого ряда факторов - должность, условия труда, востребованность специалиста, уровень заработанной платы и т.д. Но мы делаем все возможное, чтобы даже самые сложные проекты выполнялись быстро и качественно - более 70% заявок на подбор персонала в Москве мы закрываем в первые 2 недели. Любое кадровое агентство (Москва и регионы) может гордиться такими результатами!

  • 100% гарантия результата
  • Если специалист не пройдет испытательный срок (от 3-х месяцев до 1 года), мы быстро и бесплатно заменим его на другого соискателя.

  • Полная конфиденциальность
  • Это принцип рекрутингового агентства "Эксперт". Мы гарантируем, что любая информация о Вашей компании не станет доступна третьим лицам. Ни до, ни во время, ни после завершения работы над Вашим проектом.

  • Эксклюзивность
  • Мы не делаем предложений другой работы специалистам Вашей компании