Как вежливо отказать работодателю

В том, чтобы хороший работник встретился с порядочным работодателем (или наоборот), заинтересованы обе стороны. Биржа труда или кадровое агентство – это не невольничий рынок, на котором вы покорно ждете, пока будущий шеф вас выберет и поманит за собой. Вы точно так же приглядываетесь и прицениваетесь, и, как на одну рабочую вакансию претендует сразу несколько соискателей, так и за ваши профессиональные навыки и умения вполне может бороться не одна компания.

Если вы получаете сразу несколько заманчивых предложений, очевидно, что выбрать вам придется только одно, остальным будет нужно корректно отказать. На самом деле, причины отказа могут быть разные: например, если вы намеренно подавали заявку на место, на котором не собирались работать – для отвода глаз или повышения самооценки. Или, если вы только прощупываете почву и зондируете рынок, но на самом деле уже давно определились с будущим работодателем. Мало ли, почему вы не хотите работать именно здесь. Не хотите – и все.

Главное правило, которое вам следует соблюдать – имейте совесть и смелость, чтобы сообщить о своем решении четко, недвусмысленно и вслух. Не надо трусливо заставлять рекрутера мучиться неизвестностью. Рано или поздно он, конечно, догадается, почему вы сбрасываете звонки и не отвечаете на электронные письма, но уважение к вам точно потеряет. Кому это нужно? Лучше всего сделать это в личной телефонной беседе, но если вы хотите минимизировать контакт – напишите хотя бы sms или оставьте сообщение секретарю. В любом случае, информируйте компанию о своем решении.